Famalicão impulsiona a integração profissional de pessoas com deficiência

A Câmara Municipal de Vila Nova de Famalicão vai criar o Prémio Municipal de Mérito de Integração destinado a galardoar, anualmente, as entidades empregadoras que se tenham distinguido na integração profissional de pessoas com deficiência, ou as pessoas com deficiência que tenham sido capazes de criar o seu próprio emprego. Esta foi uma das medidas anunciadas esta terça-feira, pelo adjunto do presidente da autarquia famalicense para a área da Acção Social, Ademar Carvalho, num seminário dedicado ao tema “Informação e Sensibilização dos Empregadores”, que decorreu no Centro Social e Cultural de S. Pedro de Bairro.

Na sua intervenção que versou sobre o papel da Câmara Municipal na integração sócio-profissional dos jovens com deficiência, Ademar Carvalho revelou um conjunto de medidas que a autarquia pretende implementar de incentivo à empregabilidade de pessoas portadoras de deficiência.

Entre outras, Ademar Carvalho destacou a proposta preparada pela autarquia para que em todos os programas de concurso seja incluído nos critérios de apreciação e avaliação das candidaturas um factor de ponderação que averigúe se as empresas candidatas possuem ou não mão-de-obra protegida, com o valor de 5%. “É uma medida muito importante que faz com que a autarquia não se fique apenas pela sensibilização das empresas para a questão da inclusão social das pessoas com deficiência, mas também a promova de forma activa junto das mesmas”, explicou o mesmo responsável.

Outra medida avançada pela autarquia será a aprovação de uma quota no número de vagas, aos jovens empreendedores portadores de deficiência, no futuro Centro do Jovem Empreendedor.

Recorde-se que esta infra-estrutura funcionará como um espaço dotado de um conjunto de gabinetes munidos de equipamentos e mobiliário e, de serviços associados, que proporcionem condições e meios de apoio necessários à constituição e desenvolvimento da actividade de empresas.

No que diz respeito à atribuição do Prémio Municipal de Mérito de Integração, Ademar Carvalho assinalou que “esta é uma forma de reconhecimento público da Câmara Municipal a todos quantos, pela sua sensibilidade, apostem no emprego de pessoas que, regra geral, têm imensas dificuldades em encontrar uma ocupação e, com isso, conseguirem independência económica e satisfação pessoal que impedem a sua completa inserção social”.

Entretanto, o responsável pelo pelouro da Acção Social lembrou ainda um conjunto de medidas que a Câmara Municipal tem vindo a concretizar no sentido de minorar as diferenças das pessoas portadoras de deficiência.

Neste âmbito, Ademar Carvalho referiu “a eliminação de um conjunto de barreiras arquitectónicas no concelho; a comparticipação da autarquia nas despesas de Transporte Especial de alunos; a atribuição de apoios financeiros para obras de adaptação no domicilio, como forma de atenuar as dificuldades ou risco decorrente de doenças crónicas debilitantes ou ainda a construção de habitações sociais de raiz, adaptadas a pessoas com mobilidade reduzida e a institucionalização de um vasto programa de iniciativas tendo em vista a prática de desporto pelas pessoas portadoras de deficiência, através do Projecto “Desporto é Tudo”.

De referir ainda que o Centro Social e Cultural de S. Pedro de Bairro conta com quase 20 anos de experiência no apoio e formação de jovens portadores de deficiência, sendo que desde 1987, que proporciona apoio domiciliário. Em 1992, criou um Centro de actividades ocupacionais, ao qual acrescentou recentemente a formação profissional.

Actualmente, o Centro Social dá apoio a cerca de 50 jovens do concelho.

 

Data de introdução: 2006-02-20